PINNIPINNIPINNI
Search
00 items
  • ETUSIVU
  • UUTISET & JUTUT
    • UUTISKATEGORIAT
  • KALENTERI
  • HIUSMUOTI
    • KOKOELMAT
    • HIUSMUOTI – KOULUTTAJIEN VALINNAT
  • TYÖPAIKAT
    • TYÖHAKEMUKSET
    • REKRYILMOITUKSET
  • OSTA & MYY
  • MEISTÄ
    • PINNI TIIMI
  • LEHTIARKISTO
    • PRINTTIJULKAISUT
    • DIGILEHTI ARKISTO
  • MEDIATIEDOT
  • TILAA PINNI
  • OSTA PINNI GAALA Early Bird -lippu
  • OMA TILI
pia paalasvuo2021-06-29T10:20:55+03:00

Työturvallisuuslain mukaan työnantaja vastaa työntekijöiden turvallisuudesta ja terveydestä työssä.  Jos työpaikalla on riski altistua koronavirukselle, on työnantajan määriteltävä työntekijöiden altistumisen todennäköisyys, luonne, määrä ja kesto sekä päätettävä torjuntatoimista.
Jos kasvomaskeja tarvitaan, toimii maksajana työnantaja. Verottajan linjauksen mukaan työnantaja voi antaa työntekijälle kasvomaskeja verovapaasti. Verovapauden kannalta ei ole väliä, käyttääkö työntekijä maskia töissä vai matkalla töihin. Myös työntekijät voivat vähentää työmatkoilla käytettävien maskien kulut verotuksessa

Miten arvioida koronatartunnan riskiä työpaikalla?
Tähän kysymykseen löytää vastauksen Työterveyslaitoksen tarkistuslistasta ja ohjeista. (Jutun lopusta löydät tulostettavat ohjeet työpaikalle). Lista ja ohje sisältävät listan kysymyksiä, joihin vastataan kyllä tai ei.

Kysymykset käsittelevät työympäristöä ja työtä monipuolisesti. Riskin suuruuteen vaikuttavat muun muassa alueellinen tartuntatilanne, työn luonne, etätyömahdollisuudet, lähikontaktien määrä ja kesto, matkustustarpeet ja hygienian taso. Mitä enemmän kyllä-vastauksia on, sitä suurempi koronatartunnan riski työpaikalla on ja sitä järeämpiä toimia saatetaan tarvita. Korjaustoimenpiteiden avulla työntekijöihin ja myös asiakkaisiin kohdistuvia riskejä voidaan pienentää.

Ensisijaiset koronatartunnan ehkäisykeinot ovat hyvä hygienia, turvavälit sekä organisatoriset ja tekniset toimet

Ensisijaisia tartunnan torjuntakeinoja hygienian ja turvavälien lisäksi ovat mm. työaikajärjestelyt, työntekijöiden jakaminen ryhmiin, etätyö, tilajärjestelyt ja riittävän ilmanvaihdon varmistaminen. Vasta näiden jälkeen aletaan harkita kasvomaskien tai hengityksensuojainten käyttöä.

Suojaimia ja maskeja voidaan tarvita tilanteissa, joissa turvavälejä ei voida noudattaa, lähikontaktit kestävät yli 15 min ja on tarve suojata muita henkilöitä maskin käyttäjän hengitystie-eritteiltä.

Jos merkittäviä todennäköisyyksiä altistumiselle ei työpaikalta löydy, riittää hygieniasta, turvaetäisyyksistä ja hyvästä ilmanvaihdosta huolehtiminen sekä oireisten työntekijöiden ohjaaminen terveydenhuoltoon.

Kasvomaskeja ja hengityksensuojaimia tarvitaan lähikontaktissa

Kasvomaskeista tai hengityksensuojaimista on hyötyä lähikontaktissa tehtävässä palvelutyössä  asiakkaita suojattaessa. Samoin asiakkaan maskista on hyötyä työntekijää suojattaessa.

Koska kaikki työpaikat ja työtehtävät ovat erilaisia, yksityiskohtaisia ja yhtenäisiä ohjeita kasvomaskien tai hengityksensuojainten käytöstä ei voida antaa. Jokaisen työpaikan on itse arvioitava riskinsä ja harkittava tarvittavat toimenpiteet.

Työnantaja maksaa työssä tarvittavat suojaimet ja maskit

Jos hengityksensuojainten tai kasvomaskin käyttöön riskien arvioinnin pohjalta päädytään, pitää työnantajan hankkia suojaimet ja maskit ja valvoa niiden käyttämistä. Työntekijällä puolestaan on velvollisuus käyttää työnantajan antamia suojavarusteita.

Työmatkoilla käytettävät maskit eivät kuulu työnantajan kustannettaviksi, mutta niidenkin maksamista työnantajan kannattaa harkita. Maskien käyttö työmatkalla pienentää tartuntariskiä myös työpaikalla ja vähentää mahdollisesti sairauspoissaoloja.

Verottajan linjauksen mukaan työnantaja voi antaa työntekijälle verovapaasti kasvomaskeja. Verovapauden kannalta ei ole väliä, käyttääkö työntekijä maskia töissä vai matkalla töihin. Myös työntekijät voivat vähentää työmatkoilla käytettävien maskien kulut verotuksessa.

Lähde: Työterveyslaitos
Aineistot
Tarkistuslista työpaikan koronariskien arviointiin
https://hyvatyo.ttl.fi/koronavirus/opasteet-huoneentaulut 
Ohje COVI19 tartuntariskin ehkäisyyn työpaikalla
https://hyvatyo.ttl.fi/koronavirus/ohje-riskien-arviointi 
Korona ja työ – sivuille on koottu kaikki Työterveyslaitoksen koronaohjeet
https://hyvatyo.ttl.fi/koronavirusohjeistus
Opasteet ja huoneentaulut työpaikoille (tulosta ja laita seinälle)
https://hyvatyo.ttl.fi/koronavirus/opasteet-huoneentaulut
THL:n maskisuositus
https://thl.fi/fi/web/infektiotaudit-ja-rokotukset/ajankohtaista/ajankohtaista-koronaviruksesta-covid-19/tarttuminen-ja-suojautuminen-koronavirus/suositus-kasvomaskien-kaytosta-kansalaisille 

LUE LISÄÄ ARTIKKELEITA:
https://pinni.fi/korona/
Sari Launis ompelee itse hengityssuojaimia

 


UUSIMMAT JUTUT

Chris Grimleyn kesäiset hoitovinkit tekstuuristen hiusten hoitoon

Chris Grimleyn kesäiset hoitovinkit tekstuuristen hiusten hoitoon Teksti Chris Grimley, Kansikuva Magnific, Kuva Chris Grimsley Chris Grimley on tekstuuristen hiusten spesialisti ja... read more

Yrityspomo Marlene Lamontin viisi vinkkiä tiimin motivointiin

Yrityspomo Marlene Lamontin viisi vinkkiä tiimin motivointiin Teksti ja kuvat Marlene Lamont, Owner of Urban Hair & Beauty Urban Hair, Beauty &... read more

Blondify avaa Kamppiin – maailman ensimmäinen jäsenyyskampaamo blondeille

Blondify avaa Kamppiin - maailman ensimmäinen jäsenyyskampaamo blondeille Teksti Blondify, Kansikuva Blondify, Kuva Joanna Suomalainen Vaaleisiin hiuksiin erikoistunut Blondify on avannut uuden... read more

SHY JA SHAY YHDISTYVÄT UUDEKSI HIUSALAN JÄRJESTÖKSI

SHY JA SHAY YHDISTYVÄT UUDEKSI HIUSALAN JÄRJESTÖKSI Suomen Hiusyrittäjät ry ja Suomen Hiusalan ammattilaiset ja yrittäjät ry yhdistyvät uudeksi hiusalan etujärjestöksi.... read more

Dwayne “The Rock” Johnson herätti huvitusta mainoskampanjassa

Dwayne “The Rock” Johnson herätti huvitusta mainoskampanjassa Dwayne “The Rock” Johnson on perustanut Papatui hoitosarjan miehille. Johnson loi sarjan, koska halusin... read more

Pop-tähti Zara Larssonin silmämeikki on kesän haluttu festarilook

Pop-tähti Zara Larssonin silmämeikki on kesän haluttu festarilook Teksti Nelli Spännäri, Kuvat Sophia Sinot Instagram Ruotsalainen pop-tähti Zara Larsson on tunnettu kesäisestä... read more

Sacha Mascolo-Tarbuckista TONI&GUY:n ja LABEL.M:n pääomistaja

Sacha Mascolo-Tarbuckista TONI&GUY'n ja LABEL.M:n pääomistaja   TONI&GUY Global Group astuu uuteen aikakauteen uuden omistajan, Sacha Mascolo-Tarbuckin, 55, johdolla. TONI&GUY Global Group... read more

Opetustyötä lähes 40 vuotta! – Hyrian hiusalan konkari Seija Siitonen eläkkeelle

Opetustyötä lähes 40 vuotta! - Hyrian hiusalan konkari Seija Siitonen eläkkeelle Teksti Aino Kesäniemi, Kuva Milja Putkonen "Toivon, että aina muistettaisiin, että... read more

Yhdistyvätkö SHY ja SHAY? Tuleeko Suomeen yksi hiusalan liitto? Tiedotustilaisuus 11.6.

  Yhdistyvätkö SHY ja SHAY? Tuleeko Suomeen yksi hiusalan ammattiliitto? Tiedotustilaisuus 11.6. Suomen Hiusalan ammattilaiset ja yrittäjät sekä Suomen Hiusyrittäjät lähettivät tänään... read more

Syväluotaus hiuspohjaan

Syväluotaus hiuspohjaan Teksti Rainer Nyman On hatunnoston paikka, että joku on syvästi innostunut omasta alastaan mutta myös siitä, millaisia ongelmia työssään kohtaa. Ja... read more

YHTEYSTIEDOT - PINNI LEHTI

Yhteys: pinni@pinni.fi
Lehden julkaisija:
Lareas Oy

Osoite: Lauttasaarentie 20-22 F 86
00200 Helsinki
Y-tunnus: 0894668-5

Tietosuojaseloste
Maksuehdot (Checkout)
Tilaus-, toimitus ja peruutusehdot

MEDIA- JA ILMOITUSMYYNTI

Päätoimittaja / toimitusjohtaja
Pia Paalasvuo
pia@pinni.fi

Mainosmyynti ja yhteistyöt
Pia Paalasvuo
pinnipro@pinni.fi

Tuottaja
Rainer Nyman
rainer@pinni.fi

Asiakaspalvelu
Nelli Spännäri
+35844 7033230
pinni@pinni.fi

© Copyright 2023. Pinni.fi

  • ETUSIVU
  • UUTISET & JUTUT
    • UUTISKATEGORIAT
  • KALENTERI
  • HIUSMUOTI
    • KOKOELMAT
    • HIUSMUOTI – KOULUTTAJIEN VALINNAT
  • TYÖPAIKAT
    • TYÖHAKEMUKSET
    • REKRYILMOITUKSET
  • OSTA & MYY
  • MEISTÄ
    • PINNI TIIMI
  • LEHTIARKISTO
    • PRINTTIJULKAISUT
    • DIGILEHTI ARKISTO
  • MEDIATIEDOT
  • TILAA PINNI
  • OSTA PINNI GAALA Early Bird -lippu
  • OMA TILI

Käytämme evästeitä parantaaksemme sivuston käyttökokemusta.

-kohdasta voit lukea lisää käyttämistämme evästeistä tai poistaa ne käytöstä.

pinni_logo
Powered by  GDPR Cookie Compliance
Yksityisyyden yleiskatsaus

Evästeet ovat pieniä tekstitiedostoja, joita sivustot voivat käyttää tehdäkseen käyttäjäkokemuksesta tehokkaamman.

Välttämättömät evästeet

Välttämättömien evästeiden pitäisi aina  olla käytössä, jotta osaamme esim. muistaa, että haluatko sallia muita evästeitä vai et.